Ұлыбританияда білім алып жатпаған, жұмыс істемейтін және кәсіптік дайындықтан өтпейтін (Neet) жастар саны соңғы үш айлық кезеңде 1 миллионнан төмендеді. Бұл туралы Qazaqyia.kz порталы The Guardian басылымына сілтеме жасап хабарлайды.

Ұлттық статистика бюросының (ONS) мәліметінше, сәуір-маусым айларында Neet жастар саны 981 мыңды құрады, ал қаңтар-наурызда бұл көрсеткіш 1 012 000 болған еді. Бұл үкіметтің 16-24 жас аралығындағы экономикалық белсенділіктің төмендеуін тоқтату жөніндегі күш-жігеріне серпін береді.

Жылдық көрсеткіш бойынша Neet саны бір жыл бұрынғыдан 30 мыңға жоғары, бірақ соңғы үш айлық кезеңдегі төмендеу министрлерді алаңдатып отырған мәселеге оң әсер етуі мүмкін. Қазіргі уақытта жастардың 13%-ы жұмыстан, білімнен және кәсіптік дайындықтан тыс қалып отыр, бұл Еуропадағы ең жоғары көрсеткіштердің бірі болып қалуда.

Кәсіподақтар мен сарапшылардың пікірі

TUC бас хатшысы Пол Новак (Paul Nowak) жастардың 1 миллионға жуығы жұмыссыз жүруін «дағдарыс» деп атады. «Дәлелдер айқын – сапалы жұмыспен қамту қолдауы, көбірек оқу орындары және жұмыс орындары көп болатын күшті экономика қажет», – деді ол.

Ланкастер университетінің Work Foundation директоры Бен Харрисон (Ben Harrison) соңғы тоқсандағы Neet көрсеткішінің төмендеуін бетбұрыс деп санау «қателік» болатынын ескертті. «Өткен жылмен салыстырғанда қазір көбірек жас жұмыс іздеп жүр, бірақ олар еңбек нарығына алғашқы қадамдарын жасау үшін ерекше қиын кезеңде тұр», – деді ол. Work Foundation зерттеуіне сәйкес, соңғы онжылдықта жастарға арналған «бастапқы» жұмыс орындарының саны 49%-ға азайған, ал ел бойынша әрбір үш Neet жасқа бір ғана бастапқы жұмыс орны келеді.

UKHospitality бас директоры Аллен Симпсон (Allen Simpson) жастар үшін жұмыс нарығын ынталандырудың ең жылдам әрі оңай жолы – «жұмыспен қамту құнын төмендету» екенін айтты.

Жұмыс берушілердің жастарды жалдауға құлықсыздығы

Соңғы талдаулар көрсеткендей, экономиканың өсуіне және компания пайдасының тұрақтылығына қарамастан, жұмыс берушілер жастарды жалдауға құлықсыз. Кейбір сарапшылар бұған кейбір салаларда кіретін деңгейдегі қызметкерлерге арналған тапсырмаларды орындау үшін жасанды интеллектті қолдануды себеп ретінде атап өтті. Сондай-ақ, Covid-19 пандемиясы кезіндегі оқшаулану мен білімнен уақытша тыс қалу салдарынан жастар арасындағы психикалық аурулардың өсуіне назар аударылды.

Осы аптада Work Foundation есебінде соңғы 12 айда жұмыс берушілердің үштен бірінен астамы (36%) 16-24 жас аралығындағы жастарға арналған бастапқы жұмыс орындарының санын қысқартқаны айтылды.

Үкіметтің жауабы

Дегенмен, соңғы үш айлық көрсеткіште Neet санының 30 мыңға төмендеуі еңбек және зейнетақы министрі Пэт Макфадденді (Pat McFadden) қуантады. Ол осы аптада жастар арасындағы жұмыссыздықпен күресуді «ұлттық іс» деп сипаттады.

Үкімет бұрынғы денсаулық сақтау министрі Алан Милбернге (Alan Milburn) жастарға арналған білім беру, кәсіптік дайындық және жұмыспен қамту қызметтеріне кешенді шолу жүргізуді тапсырды. Ол өз ұсыныстарын күзде жариялауы күтілуде.

Макфадден Neet көрсеткіштері «жастардың белсенділігінің төмендеуін неліктен басымдық ретінде қарастыратынымызды көрсетеді» деді. Ол: «Біз жастар арасындағы жұмыссыздық дағдарысын тоқтатуға бел будық, бұл дағдарыс жылдар бойы қалыптасып келеді, 2021-2024 жылдар аралығында Neet саны 248 мыңға өсті», – деді. Ол үкімет «табыс табу немесе оқу үшін миллионға жуық мүмкіндік жасауға» 2,5 млрд фунт стерлинг инвестициялап жатқанын айтты.

ONS мәліметінше, жылдық өсім 30 мың болды, оның 25 мыңы жас ер адамдар арасында. Neet жастардың жалпы санының 530 мыңы ер адамдар, 451 мыңы әйелдер екені айтылды.