Престон автобус станциясының қарсысындағы жастар орталығында Ұлыбритания үкіметі ұлттық экономиканың алдында тұрған екі үлкен сын-қатерді шешуге тырысып жатыр: жасанды интеллект (AI) және жастар жұмыссыздығы. Бұл туралы Qazaqyia.kz порталы The Guardian басылымына сілтеме жасап хабарлайды.
Бірі екіншісін тудырмай, керісінше шешеді деген үміт бар. Ланкашир қаласында жақында ашылған Vault қауымдастық орталығындағы бір бөлмеде «AI-буткамп» өтіп жатыр — бұл солтүстік-батыстағы 16-24 жастағы жастарға AI оқытуды мақсат еткен сынақ жобасының бір бөлігі.
Буткамп тәлімгері бейнеэкранның алдында тұрып, ұзын үстел басында ноутбуктермен отырған бес қатысушыны AI модельдеріндегі ақаусыз деректердің маңыздылығын көрсетуге арналған тапсырма арқылы бағыттап отыр.
«Түсінікті ме?» — деп сұрайды ол. Бөлме басын изейді.
Бұл сессияларға қатысушылардың барлығы — 16-24 жастағы оқуда, жұмыста немесе кәсіптік даярлықта жоқ жастар (қысқаша Neet) немесе осы санатқа қосылу қаупі барлар.
Жастар жұмыссыздығы — Ұлыбританиядағы өзекті мәселе. Миллионға жуық жас Neet санатында — бұл осы жас тобындағы әрбір он адамның сәл астамы. AI-дың пайда болуы — жұмыс нарығы үшін қауіп пе әлде игілік пе, көзқарасыңызға байланысты — енді жастар жұмыссыздығы дағдарысын шешуде ескерілетін тағы бір фактор.
Курсқа қатысып жатқан Худейжа Рафик жаңа технологиядан әлеует көреді. «Мен таңдайтын кез келген жұмысқа бұл өте пайдалы болар еді», — дейді Бернлиден келген 18 жастағы жас.
Салық төлеушілердің қаражатына қаржыландырылатын бұл буткамптер — пилоттық жоба. Ол 70 адамға арналған үш апталық бағдарламаны ұсынады. Бағдарлама Neet санатындағыларға AI құралдарын құруды, бизнестің AI-ды қалай пайдаланатынын түсінуді және технологияны жауапкершілікпен қолдануды үйретуге арнайы жасалған. Бөлшек сауда желісі JD Sports, тағам компаниясы Heinz және IT-фирма Agilysys — курс соңында қатысушыларға арнайы жасалған AI шәкіртақыларын ұсынатын серіктестердің қатарында.
Шәкіртақының екі түрі бар: бірі — болашақ контент жасаушыларға AI маркетинг мамандары болуға, екіншісі — AI сараптамасын қажет ететін IT қолдау қызметтеріне қосылуға арналған. Егер буткамп тыңдаушысы шәкіртақыға ие болса, ол осы дағдыларды қалайтын және AI-ға бағытталған рөлін толтыруды көздейтін ұйымға барады.
«Бұл — олқылықты жоюға, өнімділікті арттыруға және AI-ды ұйымдарға енгізуге мүмкіндік», — дейді бағдарламаны жүргізуге келісімшарт алған IN4 Group компаниясының басшысы Лорен Монкс.
Бастапқы деңгейдегі жұмыс орындарының қолжетімділігіне және AI-дың осы нарықты тежеп жатқанына қатысты жалпы алаңдаушылық аясында технологияны меңгеру — алғашқы жұмысыңды іздегенде артықшылық болуы мүмкін.
Бұл — түлектерді жалдаушылардың жиі айтатын кеңесі, бірақ сарапшылардың пікірінше, бұл экономиканың қай секторына қосылатыныңызға байланысты Neet санатындағыларға да қатысты болуы мүмкін.
17 жастағы Реми Симмс контент жасаушы шәкіртақысына өтініш беруге қызығушылық танытып, Престон курсы AI туралы «пікірін өзгерткенін» айтады. «Бұл AI-мен жұмыс істеуге болатынын, оған қарсы жұмыс істеудің қажеті жоқ екенін көрсетеді», — дейді ол. «Мен оны жақсырақ түсіндім және оның қалай жұмыс істейтінін көбірек білемін».
Бұрынғы Лейбористік партияның кабинет министрі Алан Милберн жақында жарияланған баяндамасында үкімет Neet дағдарысы бойынша шара қолданбаса, ел «жоғалған ұрпақ қаупіне» тап болатынын ескертті. Милберннің ұсыныстары AI-буткамптерден әлдеқайда алысқа барады — ол, мысалы, әлеуметтік қамсыздандыру жүйесін реформалауды талап етеді — және оның баяндамасы бірінен соң бірі келген үкіметтердің жұмыс бағдарламалары бұл мәселені шеше алмағанын атап көрсетеді.
AI-дың жұмыспен қамтуға әсері туралы алаңдаушылық осы уақытқа дейін түлектердің жұмыс нарығына бағытталған, мектеп бітірушілер мен жоғары білімі жоқтарға емес. Себебі AI банкинг, консалтинг және заң салаларындағы кіші қызметкерлерге тән «қара жұмысты» атқара алады деген күту бар.
Лондондағы King's College оқытушысы, AI және жұмыстың болашағын зерттеп жүрген доктор Боуке Кляйн Тизелинктің айтуынша, жоғары білімі жоқтардың жұмысына әсері түсініксіз болды.
«Бізде AI-дың түлектер нарығымен салыстырғанда жоғары білімі жоқтар нарығына қалай әсер ететіні туралы шынайы түсінік жоқ», — дейді ол, бірақ бұл жоба көбірек жастарды еңбек нарығына тарту жұмбағын шешуге көмектесуі мүмкін деп болжайды.
Тизелинктің айтуынша, буткамптер мен одан кейінгі шәкіртақылардың басты сынағы — AI оқытудың мұқияттылығы және осы жаңадан келгендер жұмыс берушілерінің өнімділігіне шынайы өзгеріс әкелді ме, жоқ па. «Саясат үкіметке осы екі сұраққа да жауап беруге мүмкіндік беретіндей жүзеге асырылады деп үміттенемін», — дейді ол.
16 жастағы Хамид Мұхаммед-Асиф контент жасаушы немесе IT қолдау қызметінің шәкіртақысына риза болатынын айтады.
Ал буткамптер Neet санына өзгеріс әкеле ме? Сарапшылардың айтуынша, дағдарыстың бір ғана себебі жоқ және кез келген жан-жақты шара қажет.